Face aux enjeux économiques de 2024, le gouvernement a décidé de mettre en place de nouvelles aides à l’embauche pour stimuler le marché de l’emploi et soutenir les entreprises dans leur développement. Ces mesures visent à alléger les charges des …
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Trois jours de congé en plus, obtenus dès la première année d’ancienneté, pendant que d’autres avantages se font attendre plusieurs années : la convention collective n° 66 n’a rien d’un texte uniforme. Les barèmes de salaires, eux, se mettent à …
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Un décret peut chambouler des milliers de vies sans même faire trembler la une des journaux. À partir du 1er juillet 2024, il faudra justifier de huit mois travaillés sur les vingt derniers pour espérer décrocher le droit au chômage. …
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Chers collègues,
Après mûre réflexion, j’ai pris la décision de quitter mon poste de professeur de français. Ce choix, bien que difficile, est motivé par le désir d’explorer de nouvelles opportunités professionnelles et personnelles. Enseigner a été une expérience enrichissante, …
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La requalification d’un contrat de collaboration en contrat de travail survient plus souvent qu’on ne l’imagine, entraînant des conséquences juridiques directes pour l’entreprise. Même en l’absence de lien de subordination explicite, certaines clauses peuvent suffire à faire basculer la relation …
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Un recours contre une décision administrative doit souvent être déposé dans un délai de deux mois, sous peine d’irrecevabilité. Certaines procédures, pourtant, dérogent à ce principe et autorisent un allongement ou une interruption du délai. Le contentieux administratif, en France, …
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Dans le monde des affaires en constante évolution, le positionnement stratégique d’une entreprise est fondamental pour assurer sa pérennité et sa compétitivité. Face à des marchés toujours plus saturés et des consommateurs aux attentes diversifiées, les sociétés doivent affiner leurs …
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